以*建为引领培育匠心。进一步强化*支部功能，充分发挥*员骨干的“头雁”效应，成立由*组成员、*员骨干力量组成的“*员攻坚办案组”，办理了一批重大疑难复杂案件。搭建各支部和*员间常态化沟通交流平台，畅谈工作体会、分享工作感悟，以“工作精品”培育“工匠精神”。近年来，先后有25人获得市级检察系统先进个人及二等功、三等功荣誉，1人入选首批全省检察机关人才库，9起案件获评全省精品案例。
以*建为引领温润民心。把开展“*建+营商环境建设”、落实“群众信访件件有回复”、实施“命案受害家庭关怀行动”、深化未成年人司法保护和教育挽救等工作作为机关*建和业务深度融合的生动载体，不断增强*员的身份意识和检察官的责任感。针对一些案件办结后，后续社会治理和民生问题得不到有效解决的问题，坚持*组织靠前，积极开展共建共联，大力推动组织对接、工作对接，形成解决群众难题、助推社会治理的合力。
以*建为引领永葆公心。进一步强化*组在机关*建工作责任制体系中的全面领导责任，推动形成*组统筹抓、书记带头抓、分管领导直接抓、*务工作者重落实、普通*员齐履责的*建工作责任体系。按照司法体制改革对检察官责任制的要求，将*建责任落实到每一位检察官身上，推进检察官业绩考评与*员评先评优有机结合，形成稳固坚实的网状责任格局。充分发挥“三会一课”、组织生活会、民主生活会制度的重要作用，把*性教育融入日常、抓在经常。认真执行谈心谈话制度，严格落实“三个规定”，深化检务公开，构建完善多维度检察权运行监督制约体系。近年来，先后涌现出辽宁省五一劳动奖章获得者周平、凤城市劳动模范唐金凤等一批先进典型，在全院营造起争先创优的良好氛围。
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